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Diferencia entre revisiones de «Wikipedia:Artículos solicitados/Solicitudes/Ciencias sociales»

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*Referencias:
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*[[:en:Nomos (sociology)]]
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<!-- NO DESARROLLES CONTENIDO AQUÍ, SOLO HAZ LA SOLICITUD -->
<!-- ÚNICAMENTE RELLENA LOS DATOS QUE SE PIDEN ABAJO, OTRA COSA SERÁ ELIMINADA -->
*'''[[Diverworking]]'''
**Justificación: El Diverworking es un concepto de management vinculado con las nuevas técnicas de administración empresarial para potenciar las habilidades directivas, aumentando así la rentabilidad de los recursos empresariales. El objetivo es gestionar a las personas y a los equipos de la empresa con la finalidad de que las personas disfruten con lo que hacen, aportando un beneficio directo a los trabajadores pero también para la empresa.
**Referencias: http://es.wikipedia.org/wiki/Gesti%C3%B3n_empresarial http://es.wikipedia.org/wiki/Elton_Mayo http://es.wikipedia.org/wiki/Max_Weber http://en.wikipedia.org/wiki/Tom_Kelley http://books.google.es/books?id=c3uZGwAACAAJ&dq=the+art+of+innovation http://en.wikipedia.org/wiki/Gary_Hamel http://www.thefreelibrary.com/Gary+Hamel:+the+search+for+a+new+strategic+platform-a099733307 http://www.creativityworldforum.com/ http://en.wikipedia.org/wiki/Google#Corporate_affairs_and_culture http://www.google.com/corporate/culture.html http://www.tendencias21.net/HABILIDADES-DIRECTIVAS_r24.html http://money.cnn.com/galleries/2007/fortune/0701/gallery.Google_life/index.html

Revisión del 15:28 1 jul 2009

Ciencias sociales y economía

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