Обсуждение:Мотивация персонала: различия между версиями

Материал из Википедии — свободной энциклопедии
Перейти к навигации Перейти к поиску
Содержимое удалено Содержимое добавлено
 
Строка 10: Строка 10:
Мотивация - это объяснение своего поведения и действий (см. мотивировка).
Мотивация - это объяснение своего поведения и действий (см. мотивировка).
Стимуляция - это целенаправленное воздействие.
Стимуляция - это целенаправленное воздействие.
* Абсолютно верно.
{{начало цитаты}}В значении 'объяснение, оправдание какого-л. действия' корректно: мотивация чего-л. Значения 'побуждать к чему-л.' у глагола мотивировать (мотивация < мотивировать) не зафиксировано.{{конец цитаты|источник=http://new.gramota.ru/spravka/buro/search-answer?s=245275}}&nbsp;&nbsp;&nbsp;--[[Special:Contributions/5.18.232.77|5.18.232.77]] 09:34, 19 ноября 2018 (UTC)

Текущая версия от 09:34, 19 ноября 2018

вторая ссылка не работает:

  • подборка статей на тему "Мотивация персонала"

--77.241.43.133 09:47, 13 мая 2009 (UTC)[ответить]

да, подтверждаю указанную выше нерабочую ссылку.

Почему "мотивация", а не стимуляция?

[править код]

Мотивация - это объяснение своего поведения и действий (см. мотивировка). Стимуляция - это целенаправленное воздействие.

  • Абсолютно верно.

В значении 'объяснение, оправдание какого-л. действия' корректно: мотивация чего-л. Значения 'побуждать к чему-л.' у глагола мотивировать (мотивация < мотивировать) не зафиксировано.

   --5.18.232.77 09:34, 19 ноября 2018 (UTC)[ответить]